茶丸家奶茶店员控诉工资低，与销售业绩不成正比

　　前不久，全称“茶丸家”的奶茶知名品牌安全事故于大数据技术，各新闻媒体竞相报导。在台式一体机奶茶进到我国的近二十年中，早已导致数次商品科技创新升級，也不缺客户体验、服务项目上的质的提高。

（茶丸家奶茶）

　　茶丸家的现身可谓是十分自命清高，在中国各大城市几大战略发展趋势城市规划区除此之外开张，以“七色彩虹弹弹球奶茶”为营销方法的茶丸家完全对传统式“天然珍珠奶茶”开展改进，根据天然、身心健康、主人公、好口味的核心理念，用纯天然木薯淀粉混和黑糖姜茶做成口感与众不同的“弹弹球”，颜色较天然珍珠更有光泽度而口味已不外弹内硬，总体口味十分具备诱惑力，此外对不一样颜色的“天然珍珠”又各自以不一样蔬果汁做成，确实让人呼良知之作!

（茶丸家奶茶）

　　观之消费者接踵而来，经营业员显出：“开张三个月至今根据全方位的宣传策划方案计划方案和精密机械加工的特惠方案，每日的总营业额超出4000元，对于实际的盈利就不清楚的了。”

　　而这一店坐落于在我国二线城市，日总营业额4000元早就是业界不容置疑的领跑，依据基价20一杯的标价，一天的销售量超出了200杯，而月营业额更确保十二余万元，

　　10.5元的工资兑现，一天出来浑身酸疼，这彻底缺乏奖赏、激励制度诶!”

　　根据和店家的有效的沟通，店家表明关心职工的发展趋向和酬劳，会作出调节。

（茶丸家奶茶）

　　但不得已认同，茶丸家的机械动能的确令人惊讶，也期待在得到许多盈利的除此之外给与许多的团队激励。